Korteriühistu Abi

Majas on olemas inimene kes teeb ära kõik tööd mis vaja. probleem on palga maksmisega, musta raha ei liigu nii palju. Kuidas temaga tööleping sõlmida ja milline? Maksmine toimuks töötundide alusel. Ei suuda välja mõelda. Milline leping oleks korteriühistule kõige kasulikum. hea oleks kui lepinguga poleks tegemist töö - ja puhkeaja seadusega. Segane jutt aga mure suur. Olen suht algaja ühistu esimees ja nõu küsida kuskilt ka eriti pole
Lisaksin veel seda, et tegemist on juhatuse liikmega

Muutis Heino: palun lugeda reegleid! Topelt postitamine on keelatud, kui tahad midagi muuta ja/või lisada, kasuta MUUDA nuppu.

Mitmesuguste lepingute näidised on www.aktiva.ee lehel
http://www.aktiva.ee/13631/Dokumendi-_j ... 6f699a237e
Juhatuse liikme leping kõlbab küll, see ei kuulu töölepinguseaduse alla. Aktivas toodud näidis on liiga täiuslik. Kohandate selle ümber nagu teile sobib.
Palgaarvestuse õigsust saab kontrollida kuupalga puhul http://transinf.com/brutost_netoks/ (juhatuse liikme lepinguga ei arvestata töötuskindlustuse makse).